Wie packt man eine Unternehmenskultur so zusammen, dass sie in einen Koffer passt und es bis ans andere Ende der Welt schafft? Oder besser gefragt: Wie schafft man es eine Kultur so zu reflektieren und abzubilden, dass diese Darstellung so fasziniert, dass sich andere Unternehmen davon eine Scheibe abschneiden möchten?

 

 

In den letzten Wochen haben wir eine Interviewreihe rund um unsere Unternehmenskultur gestartet. Die aufgezeichneten Worte und Fotos haben wir neben unserem Blog auch in verschiedene andere Formate gebracht. Neben einer digitalen Geschichte wurden die gesammelten Zitate noch auf verschiedenen Printformaten, Stickern und Bannern abgebildet. Diese begeistern so sehr, dass unsere Geschichte in Texas zum South by Southwest Festival vorgestellt wird.

Die SXSW wird seit 1987 jedes Frühjahr im texanischen Austin ausgetragen. Von einem reinen Musikfestival entwickelte sich die SXSW zur weltweit wichtigsten Messe und Konferenz der digitalen Wirtschaft.

Wir setzen mit unserer Kommunikationskampagne auf lebhafte, greifbare und ehrliche Worte unserer Mitarbeitenden. Die aufgenommenen Stories in Form von Interviews zeigen Inhalte unserer Unternehmenskultur auf und erläutern unseren Recruitingprozess auf sehr nahe und persönliche Weise. Wenn Ihr Euch also überlegt Euch bei Teamfact zu bewerben, könnt ihr uns bereits vor Eurer Bewerbung persönlich kennenlernen!

 

 

Zu der digitalen Version unserer Recruitinggeschichte: story.teamfact.com

Sandra
Hofmann Head of Communications

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